实习生被开除不发工资怎么办
时间:2025-05-11|栏目:宁波刑事律师|
实习生被开除不发工资,可投诉劳动行政部门。依据《劳动法》等规定,用人单位应按时支付工资,逾期不付需加付赔偿金。不及时处理,可能影响个人权益及造成经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫实习生被开除不发工资,可协商、投诉或调解。应先尝试与用人单位协商;协商不成,可向当地劳动行政部门投诉;或向调解组织申请调解,以高效解决问题。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫实习生被欠薪,需维权。具体操作:1. 与用人单位沟通,要求支付工资;2. 若沟通无果,收集证据,向劳动行政部门投诉;3. 或申请劳动仲裁,提交相关材料;4. 必要时,可寻求法律援助,提起诉讼。
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